無料の従業員評価ソフトウェア
オンライン評価を作成して従業員に提供し、パフォーマンスを即座に追跡します。
オンライン評価を作成する方法
作成が簡単 安全に評価できる 改善が簡単
ステップ 1: 従業員アカウントをインポートする
Excel ファイル経由で従業員アカウントを一括インポートし、アカウントをグループに分割します。
ステップ 2: クイズを作成する
新しいクイズを作成し、質問バンクから質問を追加します。
ステップ 3: 設定を行う
クイズ時間、招待メール、アクティブな日付などのクイズ設定を構成します。
ステップ 4: 公開して共有する
設定を保存し、クイズを公開し、従業員がパブリック リンクまたは QR コードを介してクイズにアクセスできるようにします。
1,000,000+
試験は毎月、オンライン試験プラットフォームで受験されます。
65%
試験管理者がすべての試験から節約できる時間。
800,000+
質問はユーザーによってアップロードされ、当社のサーバーでホストされます。
強力な質問管理バンク
カテゴリ: 質問を一括インポートし、異なるグループに分割します。 タグ: タグを使用して、同様の詳細に基づいて質問をグループ化します。 特定のタグで定義された質問を簡単にフィルタリングします。 重複した質問のチェック: ワンクリックで質問バンク内の重複した質問を確認し、削除します。
質問バンク内の質問を評価に直接追加できます。 追加したい質問をフォルダーやタグで検索およびフィルターし、一度に追加します。
電子メール、SMS でクイズの招待状を送信する
従業員に電子メールを送信して、テストに参加するよう従業員を招待できます。 候補者が簡単にアクセスできるリンクや情報を、電子メールのタイトルやリッチ コンテンツ エディターで書式設定できるテキスト領域に追加できます。
SMS API を統合し、ダッシュボードからすぐにスタッフに SMS を送信します。 従業員の名前、ユーザー名、アカウント ID などのデータ変数を SMS に含めることができます。
従業員トレーニング用のオンライン LMS
強力な従業員トレーニングは利益を増加させ、ビジネスの競争力を維持することが証明されています。 トレーニング コースでは、従業員に現在のポジションに応じたスキルを教え、キャリアを通じて成長し続けるために必要な知識を従業員に提供します。
OnlineExamMaker LMS を使用すると、魅力的なコースを作成し、従業員がどこからでもコースにアクセスして、トレーニング後に評価できるようになります。
インテリジェントな不正行為防止テクノロジー
当社の従業員評価ソフトウェアは、AI ベースの顔 ID 認証を使用して受験者の画像をキャプチャし、受験者のプロフィール写真と比較します。 ウェブカメラを使用して試験中に受験者を監視できます。
さらに、質問をランダムにしたり、質問の順序を変更したりすることで、不正行為を防ぐことができます。 また、ブラウザのロックダウン設定を有効にして、候補者が新しいタブを開いたり、Google で検索したりできないようにすることもできます。
当社の従業員評価ソフトウェアを選ぶ理由
複数の質問タイプ
多肢選択、一致、正誤、穴埋め、主観など、最大 10 種類の質問をサポートします。
リッチメディアを追加
ビデオ、音声、画像を問題に追加して、インタラクティブな試験体験を作成します。 クイズをよりインタラクティブで魅力的なものにします。
アクセス制御
特定の候補グループのアクセス コードを生成します。 試験受験者は、評価に入るためにアクセス コードを入力する必要があります。
受験者パネル
スタッフが試験レポート、コース、学習スケジュール、支払い履歴を表示するための独立したコンソール。
自動採点
試験は自動的にチェックされ、受験者は結果を自動的に利用できるようになります。
ブランドドメイン
会社のロゴとブランドカラーを使用して公開ホームページをカスタマイズし、ページが会社のドメインを指すようにします。
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